（一）学历 、资历要求
。

1.副主任药师 符合下列条件之一：

（1）具备大学本科以上学历或学士以上学位 ，取得主管药 师职称满 5 年且现受聘于相应层级工作岗位；

（2）具备大专学历
，取得主管药师职称满 7 年且现受聘于 相应层级工作岗位。

2.主任药师 具备大学本科以上学历或学士以上学位，取得副主任药师职 称满 5 年且现受聘于相应层级工作岗位 。

（二）工作量要求
。 现职称期间 ，符合相应工作量要求，具体见附表 1。

二、评审条件

（一）专业能力要求 。

1.副主任药师

（1）熟练掌握临床药学
、药理学、药剂学 、临床药理学等 药学专业基础理论和专业知识
，熟悉药学专业相关的法律
、法规、 标准与技术规范，熟悉药学专业相关指南 、专家共识
、国内外现 状及发展趋势 ，能将新理论、新知识 、新技术用于药学服务实践
。

（2）熟悉临床用药的基本特点
，能参与制定药物治疗方案，对临床用药结果作出准确分析 ，及时发现处方和医嘱中出现的各 种不合理用药现象
，提出临床用药调整意见。

（3）具有药品质量管理
、药品调剂、药学门诊服务 、药物 重整服务
、药学监护服务、用药教育服务 、药学信息服务等实践 能力，能正确指导下级药师开展药学服务工作 。

（4）重点从技术能力、质量安全等维度进行评价 ，将药学 监护率
、药物治疗案例数、业务管理项目数 、药品质量报告数
、 患者安全案例数等作为重要指标
，具体见附表 2
。

2.主任药师

（1）精